为帮助新入职教师顺利渡过职业适应期，尽快胜任教育教学工作。3月15日至17日，人事处组织学院领导及业务部分负责人为2022年公开招聘的25名新入职教师进行岗前培训。

3月15日下午开班仪式上，副院长商淑敏代表学院党委对25名新入职教师表示欢迎。商淑敏介绍了学院的基本情况，与新教师进行亲切的活动交流，并勉励新教师要树立终身学习的意识、建立明确的发展规划和目标，做一个互敬互爱、互帮互助的新时代青年教师。开班仪式结束后，教务处副处长李东方为新教师做专题培训，李东方从职业教育理念，正确转变个人身份角色，自觉修身、立德、养性，做“四有”好老师等三个方便，为新教师进行分享。

3月16日上午，副院长朱东煜围绕学生管理工作，为新教师做专题培训。朱东煜勉励新教师对待学生要用心、用情、用力。并从学生日常管理工作为起点，勉励新教师在学生管理工作中要明察秋毫、亲力亲为、细致入微，时刻关注学生的心理状况，多沟通、多交流，做学生的良师益友，帮助学生解决学习、生活、思想等方面的问题。3月16日下午，人事处副处长龚晓东为新教师做职业发展规划专题培训，解读学院人事管理规章制度，勉励新教师要笃定前行 行稳致远，在工作中要树立好形象、展示好素质、创造好业绩。

3月17日上午，纪委书记张晓华为新教师做廉政教育培训。张书记为新教师讲述了中央八项规定的内涵，包括改进调研、改进会风、改进文风、规范出访、改进警卫、改进报道、文稿发表、严守廉政。对于党内正风肃纪，改进党内作风起到了至关重要的作用。同时寄语新教师要做学生人生路上的指路人，要做他们的知心人、引路人，保持忠诚之心，坚定自身信仰，始终勤学善思。

3月17日下午，党委委员、宣传部部长张国栋为新教师做师德师风教育专题培训。张国栋结合自身学习、工作经历，从师德点亮心灯、师德就是不轻易否定、师德就是平等对待、师德就是指引航向，成就梦想、师德是一种警醒、师德就是严父慈母般的爱六个维度，为新教师带来了一场精彩的“思想大餐”。勉励新教师要讲政治、讲规矩、讲情怀、有敬畏、有戒律、有良善，用爱心对待学生的同时，要加强业务理论的学习，以身作则、为人师表，争取做到用人格培养人格，以灵魂塑造灵魂。

此次培训强化了新入职教师对教学工作的理解，增强了新入职教师的思想政治素质、师德修养和教育教学能力，帮助新入职教师尽快适应新角色，进一步坚定职业理想，树立正确的教育理念，养成良好的职业道德。